Magdalena Urbańska-Malucha jest z wykształcenia ekonomistą z ponad 16-letnim stażem pracy jako nauczyciel dyplomowany przedmiotów zawodowych w Zespole Szkół Ekonomicznych im. Wincentego Stysia w Świdnicy. Wcześniej pracowała jako specjalista do spraw szkoleń i projektów unijnych w Sudeckim Stowarzyszeniu Inicjatyw Gospodarczych. Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, Wydział Gospodarki Narodowej na kierunku Zarządzanie i Marketing. Ukończyła także studia doktoranckie na wydziale Ekonomii, Zarządzania i Turystyki Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu. Ma na swoim koncie także trzy kierunki studiów podyplomowych: Organizacja i Zarządzenie Oświatą w Wyższej Szkole Edukacji Zdrowotnej i Nauk Społecznych w Łodzi, Edukacja i Rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną na Uczelni Nauk Społecznych w Łodzi oraz Przygotowanie Pedagogiczne w Państwowej Wyższej Szkole Zawodowej w Wałbrzychu. Ukończyła wiele kursów i szkoleń z zakresu m.in. rozwoju umiejętności menadżerskich, komunikacji, zarządzania oświatą, edukacji osób dorosłych, instruktora zawodu.
- Magdalena Urbańska-Malucha swoim bogatym wykształceniem, doświadczeniem zawodowym oraz znajomością niuansów polskiej oświaty spełniła nasze oczekiwania. Wykazuje się wysokimi kompetencjami i zaangażowaniem. Jestem przekonana, że poradzi sobie bardzo dobrze z powierzoną funkcją – mówi Beata Moskal-Słaniewska, prezydent Świdnicy.
Do konkursu na stanowisko zastępcy dyrektora Wydziału Edukacji Urzędu Miejskiego w Świdnicy aplikacje złożyły cztery osoby. Komisja konkursowa zarekomendowała osobę Magdaleny Urbańskiej-Maluchy, która spełniła wszystkie niezbędne wymagania kwalifikacyjne określone w ogłoszeniu o naborze na stanowisko i osiągnęła najwyższy wynik w ramach przeprowadzonej rozmowy kwalifikacyjnej. Posiada wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe w szkolnictwie, wiedzę z zakresu funkcjonowania jednostek oświatowych oraz z zakresu ustawy o finansach publicznych i ustawy o samorządzie gminnym, co stanowi gwarancję samodzielnego, właściwego i rzetelnego wykonywania powierzonych zadań i obowiązków.
